APPの経営理念や目指すものを
共感できる人材を求めています。
明確な自分の目標に向かって最大限の努力をすることで、「仲間を笑顔にしたい」「顧客の笑顔を見てみたい」そんなことを自分の歓びにしたいと考える、文理の学生の皆さん、迷わずアプリケーションプランニングで確かな成長を実感してみませんか？
経営理念
人の「想い」を実現するために
- お客様を元気にするには、社員を元気に!!
- 労働環境・会社環境の整備と充実
「ITでお客様を元気にする」の実現
- 金融業界の「発展の可能性」
- 他業界システムへの挑戦
- 世の中にないものをつくる
- 「想い」実現化
APPが目指すもの
次世代を創造する
「技術者集団」
- 新しい金融業界の創造
- 新しいサービスの提供(ビッグデータ、クラウド、loT)
- 世の中に無いもののシステム構築
- 社員にやりがいの提供(育成)
ESの向上…従業員満足度を高める
顧客満足(CS)実現のためには従業員満足(ES)の向上が不可欠
従業員が満足していなければ、顧客に真の満足を与えることはできないと当社は考えます。
そのためには、組織として社員が仕事に意欲的に取り組む環境を整備し、社員満足度を高める必要があります。
社員満足度の向上⇒ 顧客満足、すなわち「お客様をＩＴで元気にする」取り組みは従業員の意識の向上⇒ 顧客（お客様）満足向上に向けた取り組み ⇒ 顧客満足向上の実現と考え、更なる取り組みを続けます。
残業時間(平均)の推移
0
20
25
30
(h)
35
35
2018年
2019年
2020年
2021年
2022年
2023年
2024年
予想
予想
- 残業時間の削減
- 総合福利厚生サービス制度等の充実
- 有給休暇取得推奨
APPの特徴
APPの社風
- 風通しの良い職場環境を大事にする
- 全てはお客様へ(とことん向き合う姿勢)
- 一人一人の個性を尊重する
APPの強み
- 堅実な財務体質
- 20年以上黒字経営
- 仕事をこなすほどにスキルアップ
- 90%「Java」「.NET」「PHP」使用案件
- 確かな実績があればこそ
- 金融システム業務 84%
- ユーザーダイレクトが多い
- 安定した顧客と営業体制
- 上場企業が主要取引先
将来のビジョン
- お客様の「想い」を解決したい
- 社員のやりがいを増やし、社会貢献を実現
- 規模拡大によるメリットを実現
今後に向けて
- システムエンジニア・プログラマー 200名体制の実現
- 売上高30億円確保
- 社員満足度100％達成
